刑事行政

  • 缓刑期被举报吸毒没证据会怎么样

    缓刑期被举报吸毒但没证据会怎么样?被人举报吸毒,警方到达现场没有抓到现形时,会根据现场情况情况来决定是否要求涉嫌人尿检。如现场气味、现场遗留物、有没有吸毒史等对报警情况进行判决

    2022-09-11

  • 如何认定聚众斗殴中中止犯罪

    如何认定聚众斗殴中中止犯罪在聚众斗殴过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的,是犯罪中止。《刑法》第二百九十二条【聚众斗殴罪】聚众斗殴的,对首要分子和其他积极参加的

    2022-09-11

  • 重大责任事故是否能立案

    重大责任事故是否能立案是需要进行立案在生产、作业中违反有关安全管理的规定,涉嫌下列情形之一的,应予立案追诉:(一)造成死亡一人以上,或者重伤三人以上;(二)造成直接经济损失五十

    2022-09-11

  • 打架如果判决以后不执行怎么办

    打架如果判决后不执行怎么处理1、所说情形,当事人双方协商解决,在协商不成的情况下,可以向人民法院起诉,待法院判决生效后,一方仍然不履行义务,另一方可以向人民法院申请强制执行。2

    2022-09-11

  • 聚众斗殴致人死亡的法律后果是什么

    聚众斗殴致人死亡的法律后果是什么聚众斗殴罪,是指为了报复他人、争霸一方或者其他不正当目的,纠集众人成帮给伙地互相进行殴斗,破坏公共秩序的行为。《刑法》第二百九十二条聚众斗殴的,

    2022-09-11

  • 2022员工有过错能减轻单位工伤赔偿吗,上班打架算工伤吗

    一般情况下,根据民法的原理,受害人对自身损害有过错的,可以减轻侵权行为人的赔偿责任,《民法通则》第一百三十一条规定,“受害人对于损害的发生也有过错的,可以减轻侵害人的民事责任。

    2022-09-11

  • 在之前公司打架开除后能入职吗

    打架被开除后能再入职吗如果员工因打架被公司开除,那么会上公司黑名单,因此,劳动者再次申请入职,可能会被拒之门外。因为开除的至少说明你曾经严重违反公司规章制度,公司招人一般不会考

    2022-09-11

  • 赠送毒品是否算犯罪

    赠送毒品是否算犯罪构成非法持有毒品罪。法律规定《刑法》第三百四十八条【非法持有毒品罪】非法持有鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙胺五十克以上或者其他毒品数量大的,处七年以上有期

    2022-09-11

  • 投毒罪的构成要件是什么,认定方法有哪些

    投毒罪的构成要件是什么,认定方法有哪些投毒罪的构成要件是什么投毒,顾名思义是指故意投放毒物危害公共安全的行为。2001年12月29日公布施行的《刑法修正案(三)》和2002年3

    2022-09-11

  • 聚众斗殴怎么才会立案

    聚众斗殴怎么才会立案为了报复他人、争霸一方或者其他不正当目的,纠集众人成帮结伙地互相进行殴斗,破坏公共秩序,破坏力比较大,而且参与聚众斗殴的人数或者比较多,如果持械聚众斗殴的话

    2022-09-11